Pour développer et enrichir l’offre de formations pour les métiers du textile en Sud-Ardèche, le projet se déploie à travers trois types d’actions :

  • la montée en compétence des professionnel.les du textile et des tiers-lieux
  • Le déploiement d’offres, de la sensibilisation à la création d’activité, pour faire découvrir les métiers du textile et susciter des vocations
  • L’enrichissement et la dynamisation de la filière textile sur le territoire

La montée en compétence des professionnel.les

Un collectif de professionnel.les du textile s’est constitué autour du projet. On y retrouve des artisan.e.s des métiers d’arts, des formateurs et des formatrices, un fabmanager et des technicien.e.s encadrant.e.s en champ d’insertion. Plusieurs temps de développement des compétences leur sont proposés tout au long du projet afin de leur permettre de :

  • Se former aux pratiques et réglementation de la formation professionnelle :
    • Présentation de l’écosystème de la formation professionnelle
    • Formation de formateurs, dispensée par Amesud
  • Enrichir leurs pratiques à travers des temps d’échanges, de partages d’expériences et de formations professionnelles :
  • Être accompagné pour construire des modules de formation
    • Module Expérimenter les outils de la fabrication numérique (Polinno)
    • Module Les spécificités du réemploi dans la création textile (Trimaran)

De la sensibilisation à la création d’activité

Afin de faire découvrir les métiers du textile au plus grand nombre et de susciter des vocations, le projet ancre également ses actions dans un parcours global allant de la sensibilisation à la création d’activité.
Les actions du projet s’inscrivent dans un parcours qui se découpe en quatre phases :

1. Sensibilisation aux métiers et enjeux du textile

  • Expositions
  • Événements : atelier réparation, Journée européenne des métiers d’art, Slow fashion week
  • Interventions en milieu scolaire

2. Test et expérimentation

  • Ateliers de pratiques (couture, broderie, tissage, costume, etc.)
  • Immersions en entreprise
  • Stages découverte

3. Formation professionnelle

  • Formations qualifiantes (ex : Titre Pro couturier retoucheur, préparation au CAP)
  • Formations de développement des compétences (métiers d’art, réparation, upcycling, etc.)
  • Formations recherche-action (ex : la fabrication numérique au service des pratiques de couture)

4. Création et développement d’activité

  • Étude de marché et de potentialité de développement de nouvelles activités

L’enrichissement de l’écosystème

Au-delà du développement de l’offre de formations sur le territoire, un des objectifs du projet est également d’enrichir l’écosystème de la filière textile en Sud-Ardèche. Pour cela, des temps d’interconnaissance sont organisés afin de mieux faire connaître les différents acteurs entre eux et pouvoir susciter des prochaines actions ou de futures coopérations.